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2025-09-30
69次
研发博士
20K-30K/月
环境好
双休
五险一金
有年假
有补助
申请职位
基本信息
工作性质全职
职位类别其他职位
招聘人数2人
学历要求博士
工作经验无经验
性别要求不限
年龄要求28岁--35岁
招聘部门不限
工作地点浙江/温州/瑞安市
联系方式
联系人:高女士  ( 联系我时,请说是在温州人才网上看到的 )
联系电话:企业设置不公开
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
简历平均处理时长
09-30 13:43
企业最近登录时间
职位描述
一、岗位职责
1、应用导向的研发创新:
独立负责或主导一个研究方向,致力于石墨烯及其复合材料的下游应用开发。
重点探索但不限于以下领域:新能源(如超级电容器、锂/钠离子电池、燃料电池电极材料)、功能性涂料(如防腐、导电、导热涂料)、金属基复合材料(增强、增韧、耐磨)、热管理材料(导热膜、散热器)等。
从概念验证(PoC)到实验室小试,全程负责技术路线的设计与执行。
2、材料设计与合成:
根据目标应用的性能需求,设计并优化石墨烯(氧化石墨烯、还原氧化石墨烯、CVD石墨烯等)的制备与改性工艺。
开发石墨烯与聚合物、金属、陶瓷等基体的复合技术,制备高性能复合材料。
3、表征与机理研究:
运用各种材料分析仪器(如SEM, TEM, Raman, XRD, XPS, AFM等)对石墨烯材料及其衍生产品的结构、形貌与组成进行深入表征。
结合电化学工作站(CV, EIS, GCD等)、热导率仪、力学测试机等设备,全面评估产品的性能。
建立“结构-性能-应用”之间的构效关系,深入理解其作用机理,为产品开发提供理论指导。
4、项目管理与协作:
制定详细的研究计划,定期汇报项目进展,分析实验数据,并撰写高质量的技术报告与专利交底书。
与生产、质量控制和市场部门密切沟通,确保研发项目与公司战略和产业化需求紧密结合。
协助搭建和维护实验室研发平台。
二、任职要求
1、博士学历,化学、电化学、材料科学与工程、金属材料、高分子材料、物理化学、应用化学等相关专业。
2、具备扎实的碳材料(尤其是石墨烯)或电化学或复合材料领域的研究背景,博士论文课题相关者优先。
3、熟练掌握至少一种上述提到的材料合成、改性或表征技术。
4、具备优秀的实验设计、数据分析与问题解决能力。
三、薪酬福利
1、薪资:20-30K/月;
2、公司福利:周末双休、五险一金、良好的学习发展平台、完善的薪酬体系、岗位晋升、年休假等。
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