任职要求：
1.硕士研究生及以上学历，企业管理、行政管理、工商管理、文秘、中文、人力资源等相关专业。
2.熟练使用办公软件，能独立制作报表、方案及汇报材料等。
3.具备良好的公文写作能力。
4.基本素养：细心、严谨、责任心强，抗压能力好；服务意识强，执行力高，做事有条理；保密意识强，原则性强；形象气质佳，沟通得体。
岗位职责：
1.负责做好上下联络沟通和各部门间的综合协调服务。
2.负责公文的编写、审核、传递、检查等工作。
3.负责安排差旅、酒店、车辆、办公物资采购等。
4.负责公司党、工、团日常管理，配合相关部门做好日常对接工作。
5.负责组织员工活动、年会、团建、节日福利、企业文化建设。
6.完成上级领导交办的其他工作。