岗位职责:
1、负责体检中心的行政管理与医疗质量工作。
2、督促医护人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，防止差错、事故的发生，做好体检中心制度体系的优化与完善。
3、制定体检中心年度、月度工作计划并组织实施;做好体检中心**营分析，增强经营意识。
4、负责协调与各部门的沟通，确保体检工作高效运转，圆满完成体检任务。
5、负责体检中心企业文化与团队建设，培养和稳定员工队伍，充分调动员工积极性
6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、学历要求：大学专科及以上学历，本科及以上学历优先；
2、专业要求：管理学，医学相关专业优先；
3、工作经验：5年及以上医疗行业相关管理工作经验；
4、能力要求：具备良好的管理、沟通、协调及资源整合能力，有丰富的行业资源和突出的市场资源优先；
5、综合素质：个性成熟稳定、职业素养好，诚实收信，责任心强；