1、团队与技术治理：带领技术团队做好团队建设，通过分工、成长路径设计等提升团队稳定性与协作效率；通过组织团队成员技术学习交流，确保技术体系规范可控。
2、技术性能校验能力：根据研发或技改要求，对设备在研发、生产、调试等关键环节进行验证合理性、排查故障风险、保障设备运行稳定可靠的达到相应技术要求。
3、整机结构布局能力：根据研发或技改要求，在产品开发中，对组成整机的各部套（机械结构部件、电气控制设备等）进行合理规划、排布与选型能力，结合功能需求、空间利用、强度安全等因素，制定标准化设计方案。
4、个人素质及能力要求：机械设计与制造相关专业，具备较强的团队意识和决断能力，熟练solidworks软件，在中大型机械装备制造企业担任技术管理岗位优先。