1、负责分支机构营销中心的管理工作，负责制定及落实公司营销策略方案，通过推广及各种方式的促销，确保完成营销目标、营销计划及营销人员的合规展业；

2、协助分支机构负责人建立分支机构全面的营销战略、制定营销计划，负责分支机构年度计划与目标的制定；

3、执行与评估，完成公司年度营销目标，引导和控制市场营销工作的方向和进度；

4、负责制定、完善分支机构营销中心相关的规章制度和业务流程、分支机构日常营销管理与运作的规章制度；

5、负责市场调查和市场推广策划，做好部门的日常管理工作；

6、负责分支机构营销体系和营销团队建设，建立营销人员职业生涯全流程管理，建立、发展、培养销售队伍，以及对优秀营销人员的选拔工作；

7、主持证券分支机构重大营销合同的谈判与签订工作；

8、负责策划市场渠道的宣传拓展方案并组织实施；

9、负责与各营销渠道的公关、协调、维护、管理；

10、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时反应调整营销策略和计划；

11、完成公司营销中心组织策划的各项营销工作；

12、负责重大公关、促销活动的具体指导落实；

13、负责管理分支机构CRM系统客户关系的建立和确认；

14、负责营销团队提成分配方案和提成分配初审工作；

15、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；

16、按照公司年度营销体系培训计划，制定分支机构营销体系年度培训计划并组织实施。