职位描述
1、负责制定快件收转派全流程运营操作制度与流程指引；
2、负责根据运营质量监控反馈的运营操作问题，制定解决办法与措施，包括运营工具研发、运营工具效率提升等；
3、负责根据公司快件类型，不定期对快件包装、操作等制度及流程进行更新，提高快件运营规范与安全；
4、负责制作运营操作培训材料，协调对全国各省区公司进行培训，并通过内外管理手段提升快件运营操作规范等。

任职要求：
1、大专及以上学历、至少2年以上快递运营实际操作经验；
2、具备优秀的沟通表达能力，工作逻辑性强，文字撰写能力强；
3、具备较强的抗压能力，以及较强的沟通协调能力；
4、熟悉掌握各类办公软件，包括WORD、VISO、PPT、XMIND、EXCEL等。